Akhbar : Sinar Harian  |  Tarikh : 8.10.2016

Akhbar : Berita Harian  |  Tarikh : 8.10.2016

Akhbar : Harian Metro   |  Tarikh : 29.9.2016

Akhbar : Berita Harian   |   Tarikh : 29.9.2016

ASEAN SKILLS COMPETITION (ASC) 2016

Pertandingan ASEAN Skills Competition (ASC) 2016 kali ke 11 telah diadakan pada 23 – 29 September 2016. Pertandingan ini melibatkan belia-belia daripada negara-negara ASEAN dan pada tahun 2016, Malaysia menjadi tuan rumah untuk edisi ke 11 ini.

Jabatan Tenaga Manusia juga berbangga kerana seramai 15 pelajar ILJTM yang telah layak untuk bertanding dalam 11 bidang kemahiran.

KEPUTUSAN ASC 2016

Malaysia telah berjaya menjadi juara keseluruhan di dalam pertandingan ASC 2016 dengan jumlah pingat seperti berikut :-

EMAS – 22 , PERAK – 4, GANGSA – 5

Peserta JTM juga telah berjaya untuk mencapai kejayaan dan mengutip pingat untuk Negara seperti berikut :-

EMAS – 6 PINGAT

1. Mechatronics – ADTEC Shah Alam
2. IT Network System Administration – ILP Ledang
3. Welding – ADTEC Shah Alam
4. Refrigeration & Air Conditioning – ILP Jitra
5. Plumbing & Heating – ILP Labuan
6. Bricklaying – ILP Labuan

PERAK – 2 PINGAT

1. IT Network Cabling – ILP Kepala Batas
2. Plumbing Heating – ILP Labuan

GANGSA – 1 PINGAT

1. Welding – ADTEC Shah Alam

MEDALLION FOR EXCELLENCE – 2 PINGAT

1. IT Network Cabling – ILP Kepala Batas
2. Mechanical Engineering Design (CAD) – ILP Kota Kinabalu

Pemenang menerima hadiah wang tunai mengikut pingat dan penganugerahan seperti berikut :-

• Pingat Emas – RM14,000.00 dan Sijil/Diploma Kemahiran Kemahiran setara dengan kaedah PPT
• Pingat Perak – RM10,000.00 dan Sijil/Diploma Kemahiran Kemahiran setara dengan kaedah PPT
• Pingat Gangsa – RM5,000.00 dan Sijil/Diploma Kemahiran Kemahiran setara dengan kaedah PPT
• Medallion For Excellence – RM2,000.00 dan Sijil/Diploma Kemahiran setara dengan kaedah PPT

Tahniah dan Syabas diucapkan kepada pemenang.

PERMOHONAN KEMASUKAN KE ILJTM SESI JANUARI 2017

Permohonan Kemasukan ke ILJTM Sesi Januari 2017 telah dibuka. Layari www.jtm.gov.my/permohonaniljtm untuk maklumat lanjut mengenai kursus yang ditawarkan serta lokasi latihan.

Akhbar : Berita Harian (Nasional)  |  Tarikh : 05/09/2016

KAJANG: Kira-kira 1,000 pengunjung hadir di Mini Karnival Ibu Tunggal 2016: Memperkasa Ekonomi Dan Kesejahteraan Sosial yang berlangsung di Kompleks Sukan Majlis Perbandaran Kajang (MPKJ), di sini, hari ini.

Ia yang diadakan buat julung kalinya itu turut disertai pelbagai jabatan di bawah Kementerian Sumber Manusia (KSM) termasuk Jabatan Tenaga Manusia, Jabatan Pembangunan Kemahiran serta Perbadanan Sumber Manusia Berhad.

Malah, agensi luar KSM pula disertai Jabatan Kebajikan Masyarakat (JKM), Jabatan Bantuan Guaman serta Majlis Amanah Rakyat.

Majlis dirasmikan oleh Timbalan Ketua Setiausaha (Dasar dan Antarabangsa), Datuk Mohd Sahar Darusaman, yang mewakili Timbalan Menteri Sumber Manusia, Datuk Sri Ismail Abd Muttalib.

Mini karnival itu diadakan selaras dengan pelan tindakan pemerkasaan ibu tunggal 2015-2020 yang diterajui oleh Kementerian Pembangunan Wanita, Keluarga dan Masyarakat (KPWKM).

"KSM dilantik untuk menyediakan tawaran kerja dan latihan kemahiran yang bersesuaian kepada golongan ibu tunggal.

"Ini kerana statistik banci penduduk dan perumahan 2010 mendapati bilangan penduduk wanita di negara ini seramai 13.9 juta dengan 235,240 daripadanya adalah ibu tunggal," kata Ismail dalam teks ucapan yang dibacakan Mohd Sahar.

Katanya, golongan ibu tunggal juga adalah sebagai penyumbang dan pemangkin tenaga kerja dalam meningkatkan pembangunan ekonomi negara dalam sektor pekerjaan.

Sementara itu, pengunjung, Siti Ainul Mariam Baharuddin, 37, berkata mini karnival yang diadakan itu sangat memberi manfaat kepada masyarakat terutamanya golongan wanita yang berstatus ibu tunggal.

"Pelbagai aktiviti yang dijalankan termasuk pameran dan kaunter penerangan, temuduga kerjaya terbuka serta taklimat daripada penceramah jemputan," Katanya.

Akhbar : Bernama   |  Tarikh : 19/08/2016

KUALA LUMPUR - Kerajaan akan melaksanakan pelbagai pendekatan proaktif dalam memastikan sasaran 75 peratus pekerja tempatan mengisi kekosongan jawatan dalam pelbagai sektor pekerjaan tercapai.

Menteri Sumber Manusia, Datuk Richard Riot berkata, antara langkah proaktif yang dijalankan adalah program-program temu duga terbuka melibatkan semua agensi di bawah Kementerian Sumber Manusia.

Riot berkata, program yang dijalankan kementeriannya dapat membantu majikan memperoleh guna tenaga yang berkelayakan dan berpotensi bagi memenuhi keperluan perusahaan dan industri mereka.

"Program itu akan melibatkan penyertaan sebanyak 350 majikan dengan penawaran kekosongan sebanyak 15,000 kekosongan merangkumi pelbagai kategori jawatan dan sektor.

"Daripada jumlah tersebut, 30 majikan dengan 4,000 kekosongan jawatan turut ditawarkan di ruang pameran program ini," katanya pada sidang akhbar selepas Hari Kerjaya Kebangsaan Train Ride dan Kembara Kerjaya 2016 di Stesen Keretapi Lama Kuala Lumpur di sini hari ini. - Bernama

TEKS UCAPAN PERASMIAN

YB DATO’ SRI RICHARD RIOT ANAK JAEM

MENTERI SUMBER MANUSIA

SEMPENA MAJLIS KONVOKESYEN ILJTM KALI KE-21 TAHUN 2016

DI   PUTRAJAYA INTERNATIONAL CONVENTION CENTRE

  PADA 28 JULAI 2016 (KHAMIS)

Terima kasih saudara dan saudari pengacara majlis.

Yang Berbahagia Dato’ Sri Adenan bin Ab. Rahman,     

Ketua Setiausaha Kementerian Sumber Manusia;

Yang Berbahagia Dato’ Chin Phaik Yoong,             

Ketua Pengarah Jabatan Tenaga Manusia,

Ketua - ketua Jabatan dan Agensi serta Pegawai-pegawai kanan Kementerian Sumber Manusia,

Dato’-Dato’, Datin-Datin,  Tuan-Tuan dan Puan-Puan, tetamu jemputan, para ibu dan bapa, dan para graduan yang saya kasihi sekelian.

Salam Sejahtera, Salam 1 Malaysia dan Salam Sehati Sejiwa.

1. Terima kasih saya ucapkan kepada pihak Jabatan Tenaga Manusia kerana sudi menjemput saya ke Majlis Konvokesyen Institusi Latihan Jabatan Tenaga Manusia Kali Ke-21 Tahun 2016. Saya berasa gembira dan bangga kerana dapat bersama-sama meraikan kejayaan para graduan dalam Majlis Konvokesyen ini. Tahniah saya ucapkan kepada para graduan kerana telah berjaya menamatkan pengajian dan bakal menerima sijil dan diploma masing-masing pada hari yang bersejarah ini.
   
   

2. Saya percaya bahawa Majlis Konvokesyen ini adalah satu majlis yang istimewa khususnya bagi para graduan serta ibu-bapa mereka. Pada hari ini, saudara dan saudari para graduan telah membuktikan bahawa saudara dan saudari adalah insan-insan yang gigih dan telah berusaha keras untuk belajar bagi mendapatkan segulung sijil ataupun diploma. Ini adalah satu kejayaan yang patut dibanggakan kerana bukan semua anak-anak muda kita memilih untuk meneruskan pengajian selepas tamat alam persekolahan.
   
   

3. Saya dimaklumkan bahawa pada Majlis Konvokesyen kali ini seramai dua ribu sembilan ratus, sembilan puluh sembilan (2,949) orang graduan iaitu terdiri daripada seribu lapan belas (1,018) orang lulusan Diploma dan Diploma Lanjutan, dan seribu sembilan ratus tiga puluh satu (1,931) orang lulusan Sijil layak menerima diploma dan sijil masing-masing. Pada sesi pagi ini sahaja, seramai seribu empat ratus tujuh puluh (1,470) orang graduan layak menerima sijil dan diploma mereka. Syabas dan tahniah saya ucapkan kepada para graduan.
   
   

Para hadirin sekalian,

4. Kementerian Sumber Manusia sentiasa memberi komitmen yang tinggi dalam membangunkan modal insan yang berkualiti. Ini penting kerana keperluan terhadap tenaga kerja mahir akan semakin meningkat seiring dengan perkembangan teknologi. Pada masa kini, pekerja yang berkemahiran tinggi adalah diperlukan untuk melaksanakan tugas yang semakin kompleks, membuat inovasi, dan menambahbaik proses dan produk melalui penggunaan teknologi baharu.
   
   

5. Dalam usaha melahirkan pekerja yang mahir, inovatif, dan kreatif memerlukan pendidikan dan latihan yang berterusan. Golongan muda perlu diberi akses kepada pendidikan dan latihan pra-pekerjaan (atau pre-employment education and training) yang berkualiti supaya mereka berpeluang untuk mendapat pekerjaan yang memberi pendapatan yang baik. Apabila mereka sudah masuk ke alam pekerjaan, latihan yang berterusan bagi meningkatkan lagi keupayaan mereka ke tahap yang lebih tinggi juga adalah penting.
   
   

6. Sehubungan itu, Jabatan Tenaga Manusia, selaku pengendali latihan kemahiran yang utama di negara ini mempunyai peranan yang penting bagi memastikan hasrat untuk melahirkan pekerja yang mahir, inovatif dan kreatif dapat dicapai. Institusi Latihan di bawah Jabatan Tenaga Manusia iaitu Institut Latihan Perindustrian, Pusat Latihan Teknologi Tinggi, dan Institut Teknikal Jepun-Malaysia akan sentiasa berusaha untuk mempertingkat mutu kursus yang dikendalikan di samping menawarkan kursus-kursus baharu yang sesuai dengan perkembangan teknologi serta memenuhi keperluan industri. Dengan cara ini kita dapat memastikan bahawa ILJTM kekal relevan dengan menawarkan program-program yang bersesesuaian dengan keperluan semasa.
   
   

7. Di ILJTM, tumpuan dan fokus adalah diberikan terhadap pembelajaran dan latihan secara amali atau secara hands-on. Dengan cara ini, pelajar akan berpeluang untuk benar-benar menguasai sesuatu kemahiran yang diajar. Bagi membolehkan latihan dijalankan dengan berkesan, setiap institut dilengkapi dengan mesin dan peralatan yang terkini dan setara dengan apa yang digunapakai di industri. Ini memberi peluang kepada pelajar untuk menjalani latihan dalam satu persekitaran yang mirip dengan keadaan sebenar di industri.
   
   

8. Melalui pembelajaran secara hands-on ini, graduan dari ILJTM akan lebih menguasai kemahiran dalam sesuatu bidang teknologi berbanding dengan lulusan dari universiti yang lebih menitikberatkan pengetahuan teori. Hasilnya, apabila mereka masuk ke tempat kerja, graduan dari ILJTM akan mampu melaksanakan kerja teknikal tanpa perlu menerima terlalu banyak tunjuk ajar daripada penyelia.
   
   

9. Di samping itu, penekanan turut diberikan kepada pembangunan insaniah dari aspek kerohanian atau spiritual, serta pembangunan kemahiran yang berbentuk softskills seperti kemahiran komunikasi, kebolehan bekerja dalam kumpulan, dan kepimpinan. Saya percaya bahawa pembangunan individu yang holistik adalah perlu dititikberatkan selain pembangunan kemahiran teknikal dan vokasional. Dengan usaha yang telah dilakukan di ILJTM, saya yakin kita akan berjaya melahirkan graduan yang bukan sahaja mahir dalam bidang pengkhususannya, malah turut mempunyai sifat-sifat peribadi yang baik.
   
   

10. Saya juga tertarik dengan usaha Jabatan Tenaga Manusia untuk menjejaki graduan-graduan ILJTM yang telah berjaya dalam kerjaya mereka masing-masing. Sebuah buku telah diterbitkan oleh JTM yang bertajuk “Be Inspired” yang mengandungi “Success Stories”, atau kisah kejayaan graduan-graduan dari ILJTM dalam kerjaya masing-masing. Di kalangan graduan ILJTM, ramai yang bertugas sebagai industry specialist dan ada yang memperolehi pendapatan bulanan lima angka. Ada juga yang menjadi usahawan berjaya atau bekerja di luar negara dengan syarikat antarabangsa. Tidak kurang juga mereka yang menjadikan sijil kemahiran sebagai ‘batu loncatan’ untuk menyambung pengajian ke peringkat ijazah dan ijazah lanjutan. Malah telah ada yang memiliki kelulusan Doktor Falsafah dan berkhidmat di universiti tempatan.
    
    

11. Berdasarkan statistik kebolehkerjaan (atau employability) bagi graduan ILJTM sejak tiga tahun kebelakangan ini, jelas terdapat peningkatan yang berterusan iaitu dari kadar lapan puluh dua perpuluhan lima peratus(82.5%) pada tahun 2013, ke lapan puluh tujuh peratus(87%) pada tahun 2014, dan sembilan puluh dua perpuluhan tujuh peratus (92.7%) pada tahun 2015. Ini menunjukkan penerimaan yang baik di kalangan majikan terhadap graduan ILJTM. Sehubungan itu, saya berkeyakinan graduan dari ILJTM akan terus mendapat tempat di pasaran pekerjaan.
    
    

12. Namun demikian, saya ingin menasihati para graduan agar tidak terus berpuas hati apabila sudah mendapat pekerjaan. Usaha berterusan perlu dilakukan bagi meningkatkan keupayaan diri dalam pelbagai aspek termasuklah aspek teknikal, komunikasi, dan kepimpinan. Dalam usia yang masih muda, saudara dan saudari perlu terus belajar, samada secara formal atau tidak formal. Terapkan budaya Pembelajaran Sepanjang Hayat (atau Life Long Learning) selaras dengan aspirasi Kerajaan dengan meneruskan usaha meningkatkan kelayakan akademik dan kelayakan professional dalam bidang masing-masing. Dengan cara ini, saya percaya saudara dan saudari akan mempunyai peluang yang cerah untuk maju dalam kerjaya masing-masing.
    
    

13. Untuk berjaya dalam bidang masing-masing, saudara dan saudari perlu ada keberanian untuk mencuba sesuatu yang baru. Jangan kekal dalam zon selesa (atau comfort zone) masing-masing. Kita perlu sentiasa mencari cabaran yang baharu untuk meningkatkan diri kita dari tahap sedia ada ke satu tahap yang lebih tinggi. Cabaran baharu ini boleh datang dalam pelbagai bentuk samada tugasan yang baharu, kerjaya yang baharu, ilmu yang baharu, atau tempat kerja yang baharu. Jangan lari dari cabaran, malah hadapinya dengan bersungguh-sungguh. Dan apabila cabaran itu telah berjaya dihadapi, saudara dan saudari akan menjadi seorang insan yang lebih baik dari sebelumnya.
    
    

Para hadirin sekalian,

14. Pada tahun ini, negara kita akan menjadi tuan rumah kepada ASEAN Skills Competition yang akan diadakan di MAEPS Serdang, Selangor pada 23 hingga 26 September 2016. Pertandingan ini akan menyaksikan negara kita bersaing dengan negara-negara ASEAN bagi membuktikan kejaguhan kita dalam bidang kemahiran teknikal. Sebanyak 25 bidang kemahiran akan dipertandingkan. Saya dimaklumkan bahawa seramai 15 orang peserta dari JTM akan mewakili negara dalam 11 bidang kemahiran. Saya harap semua peserta akan menunjukkan pencapaian yang cemerlang dalam pertandingan ini. Dalam ASEAN Skills Competition yang diadakan pada tahun 2014 di Hanoi, Vietnam, negara kita mendapat tempat kedua dengan memungut 9 pingat emas. Sasaran kita pada tahun ini ialah untuk menjadi juara ASEAN dengan memungut sekurang-kurang 15 pingat emas. Dengan kelebihan kita selaku tuan rumah saya percaya kita mampu melakukannya. Dan saya berharap peserta-peserta dari JTM khususnya akan menyumbang pingat emas bagi membolehkan kita menjadi juara ASEAN pada kali ini.
    
    

Para hadirin sekalian,

15. Sebelum saya mengakhiri ucapan ini, saya ingin menasihatkan para graduan supaya jangan melupakan jasa ibu dan bapa, atau penjaga yang telah mendidik anda sejak dari kecil sehinggalah berjaya pada hari ini. Hargailah pengorbanan yang telah mereka lakukan dan berbaktilah kepada mereka apabila saudara dan saudari telah mampu berdikari. Jangan lupakan juga jasa para guru dan pensyarah yang telah memberi pelajaran, sejak dari sekolah rendah, hingga ke sekolah menengah dan seterusnya di ILJTM. Hargai segala ilmu yang telah diterima, dan manfaatkannya untuk diri sendiri, untuk keluarga dan untuk komuniti dan negara. Semoga saudara dan saudari yang bergelar graduan ILJTM ini akan menjadi warga Malaysia yang bermanfaat kepada semua.
    
    

16. Akhir kata, sekali lagi saya mengucapkan syabas dan tahniah kepada para graduan di atas kejayaan yang diperolehi. Terima kasih juga saya ucapkan kepada semua pihak yang telah bekerja keras bagi menjayakan majlis ini. Semoga Majlis Konvokesyen pada hari ini akan menjadi satu majlis yang istimewa dan kekal dalam ingatan kita sepanjang hayat. Dengan ini, saya dengan penuh takzim merasmikan Majlis Konvokesyen ILJTM Kali Ke-21 tahun 2016.
    
    

Sekian, terima kasih.

Press : The Boneo Post Online   |   Date : 26/07/2016

SERIAN: The new Industrial Training Institute (ILP) here is set to produce the human capital slated for Sarawak Corridor of Renewable Energy (SCORE) once it becomes fully operational.

Human Resources Minister Datuk Seri Richard Riot said the project, which is under the 11thh Malaysia Plan (11MP) and the first of its kind in this division, would sit on a 60-acre land along the Serian-Tangga Bypass.

“Graduates from ILP Serian should provide the boost by contributing to the expected demand of 35,000 skilled workers for SCORE,” he said after having conducted a site visit to the project yesterday.

Prior to that, Riot – who is Serian MP – attended a briefing on the progress at Serian District Office.

For admission to any present ILP – either in Kota Samarahan, Miri or the Advanced Technical Institute in Bintulu – students would need to pass their SPM examination, with at least distinction in three subjects including Bahasa Melayu.

The ministry continues to ensure that the quality of ILP graduates will not be compromised, despite the ‘relaxed’ entry requirements.

This is further reassured by the demand of local industries, which are constantly ‘headhunting’ ILP trainees even before their graduation.

Sumber : The Boneo Post Online

Akhbar : Bernama   |  Tarikh : 28 Julai 2016

PUTRAJAYA, 28 Julai (Bernama) -- Statistik kebolehkerjaan graduan Institusi Latihan Jabatan Tenaga Manusia (ILJTM) menunjukkan mereka semakin diterima baik oleh majikan dengan peningkatan berterusan dalam tempoh tiga tahun berturut-turut, kata Menteri Sumber Manusia Datuk Seri Richard Riot Anak Jaem.

Beliau berkata statistik kebolehkerjaan graduan ILJTM meningkat dari 82.5 peratus pada 2013, 87 peratus pada 2014 dan 92.7 peratus pada 2015.

"Ini menunjukkan penerimaan yang baik dalam kalangan majikan terhadap graduan ILJTM. Saya berkeyakinan graduan ILJTM akan terus mendapat tempat di pasaran pekerjaan," katanya dalam ucapan sempena majlis konvokesyen ILJTM ke-21 di sini hari ini.....

Sumber : Bernama

Press Article : Bernama   |  Date : 28 July 2016

ILJTM Graduates Get Greater Acceptance By Employers

Dasar e-Penyertaan ini bertujuan untuk memulakan budaya dan amalan e-penyertaan demi meningkatkan ketelusan dan penyertaan awam dalam mempertingkatkan mutu perkhidmatan Jabatan Tenaga Manusia (JTM). JTM sentiasa mengiktiraf penglibatan awam bagi membolehkan Jabatan untuk meneroka perspektif yang lebih luas, sumber maklumat, dan penyelesaian yang berpotensi untuk meningkatkan keputusan dan perkhidmatan. Ia juga menyediakan asas bagi hubungan produktif, dialog dan perbincangan yang lebih baik, dan tadbir urus yang teratur.

Objektif e-Penyertaan adalah untuk melibatkan rakyat dalam dasar pembangunan dan proses membuat keputusan melalui penggunaan teknologi maklumat dan komunikasi. Oleh yang demikian, JTM amat mengalu-alukan penyertaan dengan mematuhi terma dan syarat penyertaan yang telah ditetapkan jabatan seperti berikut:

1. Sebarang kenyataan yang menyentuh sensitiviti sesama kaum, agama dan politik adalah dilarang sama sekali.
2. Dilarang menjatuhkan maruah, menyerang peribadi & mengeluarkan kenyataan yang boleh menyinggung perasaan peserta yang lain.
3. Mengelakkan dari mengeluarkan bahasa kesat dan kenegerian.
4. Tidak digalakkan bersembang atau menghantar ayat yang lari daripada topik utama.
5. Topik dan link ke laman web LUCAH adalah DILARANG sama sekali.
6. Pastikan kenyataan/topik anda tidak menyalahi peraturan ‘COPYRIGHT LAW’, ‘TRADEMARK’, ‘PATENT’ dan lain-lain.
7. DILARANG menggunakan ruangan e-Penyertaan ini sebagai tempat untuk menjalankan sebarang peraduan, skim piramid, skim cepat kaya, skim duit internet, surat berantai, e-mail sampah (junk e-mail) samada secara komersil atau sebaliknya.
8. Tidak dibenarkan memuat naik fail-fail yang mengandungi virus-virus komputer seperti virus “Trojan Horses”, “worms”, “time bombs”, “cancel boots” atau apa-apa sahaja perisian atau program-program yang boleh merosakkan operasi sesebuah komputer pengguna yang lain.
9. Pihak pentadbir ruangan e-Penyertaan di dalam mana-mana keadaan tidak mengesahkan, menyokong, mewakili atau menjamin sebarang kebenaran, ketepatan atau kebolehpercayaan mana-mana kenyataan/topik yang di buat di dalam ruangan e-Penyertaan ini. Individu itu sendiri seharusnya faham bahawa sebarang risiko berhubung kebolehpercayaan sesuatu bahan di dalam ruangan ini adalah ditanggung oleh individu itu sendiri.
10. Pihak pentadbir ruangan e-Penyertaan berhak meminda dan memadam mana-mana kenyataan/topik pada bila-bila masa tanpa memaklumkan kepada penulis kenyataan/topik berkenaan.
11. Pihak pentadbir ruangan e-Penyertaan berhak meminda Polisi dan Garis Panduan e-Penyertaan ini pada bila-bila masa tanpa sebarang pengumuman/notis.
12. Sebagai peserta e-Penyertaan ini, anda termaktub dengan terma dan syarat Garis Panduan e-Penyertaan.

Press Article : Bernama   |  Date : 24 May 2016

PRESS : MALAYSIA KINI  | DATE : 20 MAY 2016

SEMAKAN KEPUTUSAN PERMOHONAN KEMASUKAN KE ILJTM SESI JULAI 2016

Semakan keputusan telah dibuka. Sila ke pautan ini:

1. http://upu.moe.gov.my atau
2. http://www.jtm.gov.my/semakjaya

SEMAKAN PANGGILAN TEMUDUGA KEMASUKAN KE ILJTM SESI JULAI 2016

Untuk semakan, sila klik DI SINI

JADUAL TEMUDUGA KURSUS LEPASAN SPM / SKM / ST SESI JULAI 2016

TITAH

DULI YANG MAHA MULIA

PADUKA SERI SULTAN PERAK DARUL RIDZUAN

SULTAN NAZRIN MUIZZUDDIN SHAH

IBNI ALMARHUM

SULTAN AZLAN MUHIBBUDDIN SHAH AL-MAGHFUR-LAH

PERASMIAN

PUSAT LATIHAN TEKNOLOGI TINGGI

(ADTEC) TAIPING

TARIKH: 13 JAMADIL AKHIR 1437/22 MAC 2016 (SELASA);

JAM: 10.00 PAGI;

TEMPAT: PUSAT LATIHAN TEKNOLOGI TINGGI, TAIPING.

Teks Ucapan Penuh

Akhbar : SINAR HARIAN   |  Tarikh : 23 Mac 2016

Akhbar :UTUSAN MALAYSIA   | Tarikh : 23 Mac 2016

Akhbar : Berita Harian | Tarikh : 23 Mac 2016

Akhbar : Berita Harian | Tarikh : 9 Mac 2016

Sumber : Harian Metro - Khamis, 11 Februari 2016

Jitra: Pelumba pasukan Institut Latihan Perindustrian (ILP) Jitra Adri Zainudin membuktikan keunggulan dalam kategori kereta 1.6 Pro Street apabila muncul pemenang buat kali kedua berturut-turut Perlumbaan Jambori Drag Antarabangsa Jitra 2016, di sini, baru-baru ini.

Adri mencatat 10.5 saat untuk meninggalkan pencabarnya, pasukan J Garage dari Pulau Pinang.

Dia turut menduduki tempat kedua kategori kereta 1.8 Pro Street dalam perlumbaan drag sekali gus membawa pulang RM1,800 selaku juara dan naib juara.

Pemangku Pengarah ILP Jitra Mohd Raris Mohamed Yusuf berkata, perlumbaan kali ini mendapat sambutan memberangsangkan berbanding program sama tahun lalu.

Menurutnya, 142 kereta termasuk dari Thailand mengesahkan penyertaan dalam 14 kategori kereta dan 162 motosikal bergantung kepada kapasiti serta jenis enjin sama ada turbo atau biasa.

“Perlumbaan drag ini bertujuan mendedahkan pelajar ILP kepada pengurusan pertandingan dan menjadi medan kepada belia tempatan terutama pemilik motosikal untuk mengasah bakat dalam perlumbaan dan pengubahsuaian kenderaan.

“Di samping itu, bertukar idea berhubung teknologi baru dan inovasi dalam bidang automotif, ia juga akan mengukur tahap keupayaan enjin kenderaan memecut antara satu sama lain pada jarak 305 meter dengan catatan masa terpantas akan dikira pemenang,” katanya.

Permohonan Kemasukan Sesi Julai 2016

Pemohon adalah dipelawa daripada Warganegara Malaysia untuk mengikuti latihan bagi meningkatkan kemahiran
di 32 Institusi Latihan Jabatan Tenaga Manusia (ILJTM), iaitu ILP, ADTEC dan JMTI bagi kemasukan pelajar baru Sesi Julai 2016 melalui UPUOnline http://upu.mohe.gov.my

Dapatkan maklumat lanjut mengenai kursus yang ditawarkan di pautan ini: https://online.mohe.gov.my/upu/vteilka/fepanduan/index.php (Sila pilih ILKA dan lepasan SPM atau SKM untuk paparan senarai kursus yang ditawarkan oleh ILJTM).